3月18日， 2023年優(yōu)德“蒲公英計(jì)劃”在杭州順利啟動(dòng)，集團(tuán)副總裁方永強(qiáng)、優(yōu)德公司電商部總監(jiān)何波及25位學(xué)員出席開班典禮。

本次培訓(xùn)為期4個(gè)月，以“強(qiáng)化優(yōu)德干部管理角色認(rèn)知、總結(jié)并復(fù)制內(nèi)部?jī)?yōu)秀經(jīng)驗(yàn)、提升輔導(dǎo)能力”為目標(biāo)，由賽爾學(xué)院針對(duì)優(yōu)德目前需求量身定制，助力優(yōu)德公司打造專屬內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)。

開班典禮中，賽爾學(xué)院倪敏敏詳細(xì)介紹了項(xiàng)目設(shè)計(jì)思路和學(xué)習(xí)階段，進(jìn)一步明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)及過程交付。電商部總監(jiān)何總也向?qū)W員們傳遞了項(xiàng)目發(fā)起的初心，為助力公司迅速發(fā)展，希望同學(xué)們對(duì)自身工作進(jìn)行總結(jié)提煉，過程中傾囊相授，做好內(nèi)部的知識(shí)沉淀。同時(shí)也要養(yǎng)成“不斷更新”的習(xí)慣，持續(xù)提升自身競(jìng)爭(zhēng)力，與組織共同進(jìn)步。會(huì)后，方總帶來項(xiàng)目第一講《干部能力地圖宣導(dǎo)》，分享了管理角色轉(zhuǎn)身的三要素，并逐一講解集團(tuán)目前對(duì)不同層級(jí)干部的素質(zhì)能力要求。

期待大家通過本次項(xiàng)目對(duì)自身工作有更系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)，也能像“蒲公英”一樣，將自己的所思所學(xué)所感傳授給更多人，做更優(yōu)秀的自己。